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한국보육진흥원 공고 제 2018 – 50 호
한국보육진흥원에서는 중앙육아종합지원센터를 기관위탁하고 있는 바, 영유아 보육서비스 수준을 향상시키기 위하여 사명감을 가지고 일할 중앙육아종합지원센터장을 채용하기 위하여 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 분들의 많은 응모바랍니다.
2018년 12월 31일
한국보육진흥원장
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채용분야 |
주요 업무
(영유아보육법 시행령 제13조 및 제14조) |
인원 |
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중앙육아종합지원센터장
(상근직) |
○ 중앙육아종합지원센터 업무 총괄
- 일시보육 서비스의 제공
- 보육에 관한 정보의 수집 및 제공
- 보육프로그램 및 교재·교구의 제공 또는 대여
- 보육교직원에 대한 상담 및 구인·구직 정보의 제공
- 어린이집 설치·운영 등에 관한 상담 및 컨설팅
- 장애아 보육 등 취약보육에 대한 정보의 제공
- 부모에 대한 상담·교육
- 영유아의 체험 및 놀이공간 제공
- 영유아 부모 및 보육교직원에 대한 영유아 학대 예방 교육
- 그 밖에 어린이집 운영 및 가정양육 지원 등에 관하여 필요한 사항
- 지방육아종합지원센터의 업무 지원 |
1명 |
※ 겸직 금지
※ 중앙육아종합지원센터 위탁기간 : 2019. 1. 1. ~ 2023. 12. 31.(5년)
국가공무원법 제33조(결격사유) 각호에 해당하지 않는 자로서 다음의 채용 자격기준 중 하나를 갖춘 자
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채용분야 |
채용자격기준 |
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중앙육아
종합지원
센터장 |
[영유아보육법 시행령 제14조(육아종합지원센터의 장의 자격 및 직무)]
- 영유아보육법 시행령 제15조 제1항에 따른 보육전문요원의 자격을 취득한 이후 보육업무에 5년 이상 종사한 경력이 있는 자
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※ 영유아보육법 시행령 제15조
제1항 법 제7조 제2항에 따른 보육전문요원은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자격을 가진 사람으로 함
제1호 별표 1에 따른 보육교사 1급 자격을 가진 사람
제2호 ?사회복지사업법?에 따른 사회복지사 1급 자격을 취득한 이후 보육업무에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람 |
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국가공무원법 제33조(결격사유) |
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- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
- 금고 이상의 실형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
- 금고 이상의 형을 선고 받고 그 집행유예 기간이 끝난 날로부터 2년이 지나지 아니한 자
- 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
- 법률의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
- 공무원의 재직기간 중 직무와 관련하여 형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
-「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
- 징계로 파면처분을 받은 때로부터 5년이 지나지 아니한 자
- 징계로 해임처분을 받은 때로부터 3년이 지나지 아니한 자 |
○ 공고 및 접수기간 : 2018. 12. 31.(월) ～ 2019. 1. 17.(목) (18일간)
○ 접수방법 : 우편 또는 방문 제출
- 접수시간 내(평일 9:00~18:00)에 응시원서 및 제출 서류를 작성하여 접수처에 방문 제출하거나 등기로 우송
- 접수처 : 서울시 용산구 청파로 345(서계동) 주연빌딩 6층 한국보육진흥원 경영기획국 운영지원팀 인사담당자 앞 (우 04303)
※ 겉표지에 반드시 “응시원서 제출” 명기
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① 서류전형 → ② 면접전형 → ③ 신체검사 → ④ 최종발표 → ⑤ 임용 |
○ 서류전형 합격자 발표 : 2019. 1. 24.(목)
- 입사지원서, 경험 및 경력기술서, 자기소개서에 의한 직무적합도 평가(100%)
○ 면접전형: 2019. 1. 30.(수)
- 직무수행계획서 발표 (10분 내외)
- 인터뷰, 질의응답 형식 진행 (20분 내외)
- 면접전형 합격자 발표예정: 2019. 2. 1.(금)
○ 신체검사 서류 제출 : 2019. 2. 1.(금) ~ 2. 7.(목)
- 채용신체검사서 또는 건강검진결과 통보서(최근 3개월 이내) 1부
○ 최종합격자 발표 : 2019. 2. 8.(금)
- 채용신체검사서 또는 건강검진결과 통보서(최근 3개월 이내) 결과 이상 없을시 최종합격자로 임명
○ 임용예정일 : 2019. 2. 11.(월)
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※ 각 전형단계별로 합격자는 본원 홈페이지 및 개별 SMS 공지 예정
※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으므로 진흥원 홈페이지 채용정보를 확인 요망 |
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구분 |
내용 |
비고 |
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서류
전형시
제출 |
가. 지원서 ※ 진흥원 양식
나. 자기소개서 ※ 진흥원 양식, 경력 및 업적 중심으로 A4용지 3매 이내
다. 개인정보 수집·이용 동의서 ※ 진흥원 양식
라. 직무수행계획서 ※ 경영방침 및 5개년간 센터운영 계획 중심으로 A4용지 5매 이내
마. 전 학력 학위(졸업)증명서 및 성적증명서
바. 경력(재직)증명서
사. 주민등록초본(병역사항 확인용) ※해당자에 한함
아. 가족관계증명서 및 주민등록등본
자. 기타 자격증(장애인·국가유공자 등 증명서) 사본 등 지원서에 기재된 내용과 관련된 증빙서류 일체 ※해당자에 한함 |
서면제출
(본인 및 진위여부 확인용) |
○ 유의사항
- 지원서 제출 시 응시원서 상에 기재한 내용에 대한 증빙서류를 제출해야함
- 취업지원대상자증명서 제출시 제출처란에 반드시 진흥원 명이 명시되어야 함
※ 응시서류 미제출, 허위기재 등으로 인한 일체의 불이익(채용취소 포함)은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
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채용분야 |
근무기간 |
보수수준 |
비고 |
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중앙육아종합
지원센터장 |
채용일로부터 ~ 2년
※ 직무수행 실적 평가 등에 따라 계약기간 연장 가능 |
추후 결정 |
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구분 |
대상 |
우대사항 |
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보훈대상자 |
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업보호대상자 |
전형단계별 가점부여
(만점의 5%~10%) |
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장애인 |
장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호의 규정에 의한 장애인 중 경증장애인으로 컴퓨터 능력 및 문서 작성능력 등 업무 수행이 가능한 자 |
전형단계별 가점부여
(만점의 10%) |
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지역인재 |
최종 출신학교(대학원 제외)가 수도권(서울, 경기, 인천)외 지역에 소재한 학교를 졸업한 자 |
서류전형시
3~5점 가점 |
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청년인턴
경력자 |
공공기관* 청년인턴 사원으로 6개월 이상 근무한 자
* ‘공기업?준정부기관의 운영에 관한 법률’의 적용을 받는 공공기관에 한함 |
전형단계별 가점부여
(만점의 3%) |
※ 상기 우대사항은 증빙서류 제출자에 한하며, 가점사항이 2개 이상 중복될 경우 상위 1개만 적용
○ 입사지원서 제출은 우편 및 방문접수만 가능합니다.
(E-mail 등 기타방법 접수 불가)
○ 제출된 서류는 「채용절차 공정화에 관한 법률」 제11조에 의거 채용여부 확정일 이후 14일까지 채용서류(전자서류 제외)의 반환을 청구할 수 있습니다.
○ 지원서 및 제출서류 등에 기재된 내용이 사실과 상이하거나 제출서류가 미비할 경우에는 응시자의 책임으로 합격을 취소합니다.
○ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 수 있습니다.
○ 채용분야에 적격자가 없다고 판단할 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
○ 최종합격 이후 본원 내부규정에 따라 임용 결격사유에 해당되는 자는 임용을 취소할 수 있습니다.
○ 고의 또는 과실로 채용 비리 등 중대한 사고를 발생시킨 경우 및 부정한 방법으로 임용되었음을 인정될 때에는 직권면직될 수 있습니다.
○ 응시원서 내 E-mail과 휴대전화를 반드시 기재하시기 바랍니다.
○ 기타 문의사항은 채용담당자에게 연락 주시기 바랍니다.
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<채용관련 문의>
○ 한국보육진흥원 운영지원팀 채용담당자
- 전화 : 02-6901-0123
○ 응대가능시간: 접수기간 중 평일 9:00 ~ 18:00 |
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